Den nye fremtid for arbejde
For at tackle udfordringerne i 2020 og dukke op stærkere i denne nye fremtid for arbejdsorganisationer er nødt til at omfavne datadrevet arbejdsstyrke-transformation. Gennem forskning og vores partnerskaber med førende virksomheder globalt er det klart, at for at trives i fremtiden skal organisationer fokusere på fire kritiske søjler:
Læs mere
Ved at indsende denne formular accepterer du UKG kontakte dig med marketingrelaterede e-mails eller telefonisk. Du kan til enhver tid afmelde dig. UKGwebsteder og kommunikation er underlagt deres fortrolighedserklæring.
Ved at anmode om denne ressource accepterer du vores brugsbetingelser. Alle data er beskyttet af voresBekendtgørelse om beskyttelse af personlige oplysninger. Hvis du har yderligere spørgsmål, så send en e-mail dataprotection@techpublishhub.com
Relaterede kategorier: Analytics, Applikationer, Digital transformation, E -mail, ERP, Forudsigelig analyse, Mobile applikationer, Overholdelse, San, SIGTE, Sky
Flere ressourcer fra UKG
Hvad er det næste: Livsarbejdsteknologi
Begivenhederne i 2020 og 2021 påvirkede ethvert muligt område i vores virksomheder, vores kulturer, vores samfund.
En fornyet vægt på men...
Fraværsstyring: De sidste lette penge for de...
En af de mange udfordringer, som detailhandlere står overfor i dag, er deres evne til hurtigt at tilpasse sig et hurtigt skiftende marked. Forbrug...
Fremtiden for arbejde i detailhandel, hvordan...
Verden bliver mere teknisk frem, så det er ikke overraskende, at industrier også er det.
I en verden, hvor Amazon blev den største forhand...
