Hvordan organisationer driver medarbejdernes empowerment og forretningsresultater med førende digital arbejdsteknologi

Alle organisationer har været nødt til at fremskynde deres digitale arbejdsstyrkestrategier for at overleve global forstyrrelse. Men ændring er en konstant, ligesom behovet for, at organisationer kontinuerligt optimerer deres teams produktivitet. Uanset om det tilpasser sig nuværende og fremtidige medarbejders arbejdspræferencer, sikrer en elastisk arbejdsstyrkestrategi, der kan tilpasses fremtidige ændringer eller forsøger at differentiere sig for at vinde krigen for kunder og talent, skal organisationer fortsætte med at fokusere på at levere en moderne brugeroplevelse til medarbejderne .
Målet med dette forskningsdokument er at yde den hjælp, der er nødvendig ved at kvantificere forskelle i it -driftspræstationer, medarbejderengagement og forretningsresultater, der korrelerer med forskellige niveauer af digital arbejdsteknologi modenhed. Denne forskning forsøger at bevise, at de processer, teknologier og investeringsorganisationer får indflydelse på alle disse målinger.
Lær mere om Dell Technologies Solutions drevet af Intel®.